本文摘要： 在全媒体时代如何运用好新媒体这个“舆论场”最大限度发挥正面舆论宣传效应？
在全媒体时代如何运用好新媒体这个“舆论场”最大限度发挥正面舆论宣传效应？新安煤业公司倾力打造融微信民众号、QQ群、抖音等为一体的新媒体“微矩阵”以便捷的形式、聚合的内容、有效的治理发挥出显著效能。
该公司构建“网站+新媒体”线上流传矩阵组织各党群科室全力推动微信、抖音等新媒体“微矩阵”一体化建设不停增强宣传报道的广泛性和针对性。仅微信民众号他们便打造出“新安煤业公司”“新煤幸福E家人”“新煤青年”“清廉新安”等7个宣传阵地协同其他媒体平台保持同步更新确保宣传火力网全笼罩把新安好声音通报到每个职工。
“六大协同齐创效六大主业做优强……”7月28日新煤公司为“讲大局、聚协力、保稳定、促生长”形势任务教育巡回宣讲运动开启抖音直播各女工宣讲团现场接纳快板顺口溜的宣传形式吸引了1300多位职工同时在线寓目直播间累计会见量达10531次。
“以新冠疫情初发期为例我们即时拍摄日常防护知识小视频编写宣传单、明确纸等内容转载权威信息使用微信、抖音等新媒体平台增强科普获得了大量点赞和转发由此有效制止了职工偏听偏信、发生恐慌心理也增强了公司上下战胜疫情的信心和刻意。
”姚中林说。
“新媒体情况下职工的阅读习惯偏向于电子化、快餐化、碎片化要想掌握意识形态的话语权就必须善于使用新媒体。”公司教培中心主任张伟说“我们在新媒体流传平台上巧妙地植入公司文化、传统和制度用最新鲜的内容和易于接受的形式影响职工让职工爱到场、想刷屏、比时髦。”
“人们都有先入为主的倾向这就要求新闻报道第一时间做出反映抢占‘头条’。
”公司宣传科科长姚中林先容移动“微矩阵”运行以来他们收发新闻的手段越发便捷新闻报道的时效性更好掌握新闻流传效果显著增强。
针对赴外开发、退休人员社会化移交等职工迫切体贴的热点话题该公司迅速抢占新媒体流传高地统筹各新媒体平台协同宣传形成焦点效应。先后推出《暖心的事儿一箩筐——赴外创业者服务中心一周年见闻》《形势任务教育十二讲讲出生长新气象》等多项优质流传内容活用“微平台”讲述“微故事”通报正能量连续营造了和谐稳定的生发生活气氛。
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